Senior .NET Developer

Capgemini rozwija nowe centrum technologiczne w Gdańsku! 

Nasze innowacyjne Agile Delivery Center (ADCenter), w którym zespoły pracują w podejściu Agile / DevOps i wraz z Klientami decydują o kierunku rozwoju systemów IT. Nasz nowy oddział budujemy w duchu wartości Agile także poza projektami – z otwartością i możliwością kreowania tego miejsca wspólnie.

Rozwijamy w nim oprogramowanie szyte na miarę dla międzynarodowych klientów, zlokalizowanych w Europie (Niemcy, Skandynawia). Pracujemy w sektorach takich jak motoryzacja, logistyka, telekomunikacja.

Twoje codzienne zadania:

• przygotowanie architektury dla nowych rozwiązań w technologii .NET;
• analiza techniczna istniejących systemów oraz projektowanie ich rozbudowy o nowe moduły i komponenty;
• prowadzenie/wspieranie zespołu/zespołów programistów w ramach projektu/-ów jako lider techniczny i mentor;
• praca w międzynarodowych zespołach korzystając z naszych z najlepszych praktyk i metodyk zwinnych (np. Scrum, SAFe, Kanban);
• możliwość rozwijania swoich kompetencji w nowoczesnych technologiach cloudowych np. AWS, Azure, Google Cloud.

Najczęściej używane technologie:

• C#
• .NET Core v.5+
• Entity Framework
• Cloud (AWS, Azure, Google)
• ASP.NET Core SignalR

Nasze oczekiwania:

• 4 lata doświadczenia jako programista .NET, w tym min. 2 lata jako starszy programista .NET
• praktyczne doświadczenie w tworzeniu systemów przy wykorzystaniu stosu technologicznego opartego o .NET;
• doświadczenie w projektowaniu rozwiązań w dużych systemach informatycznych poparte konkretnymi przykładami samodzielnie zaprojektowanych rozwiązań;
• znajomość dobrych praktyk z dziedziny DevOps (Continuous Integration, Continuous Delivery, Test Driven Development);
• dbałość o jakość wytwarzanego oprogramowania;
• bardzo dobra znajomość profesjonalnego procesu wytwarzania oprogramowania;
• płynna znajomość języka angielskiego.

Nasza oferta:

• umowa o pracę na czas nieokreślony od pierwszego dnia;
• hybrydowy, elastyczny model pracy;
• możliwość uzyskania podwyższonych kosztów uzyskania przychodu w przypadku pracy twórczej;
• dofinansowanie do wyposażenia stanowiska pracy w domu;
• możliwości rozwoju, a wśród nich:
  • merytoryczne wsparcie liderów w projektach,
  • bogata oferta szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych (technicznych, językowych, liderskich),
  • wsparcie w certyfikacji w różnych obszarach,
  • mentoring i realny wpływ na kształtowanie Twojej ścieżki kariery,
  • dostęp do bazy ponad 2000 szkoleń na platformach Pluralsight, Coursera, Harvard,
  • wewnętrzne communities (m.in. Agile, IoT, Digital, Security, Women@Capgemini),
  • możliwość uczestnictwa w konferencjach zarówno w roli słuchacza jak i eksperta;
• pakiet relokacyjny;
• benefity w ramach pakietu socjalnego (m.in. karta Multisport, opieka medyczna dla całej rodziny, ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach, kafeteria).